Lön och lön

1346
Basil Manning
Lön och lön

Lön och lön hänvisar till ersättning som en professionell eller arbetstagare får från en arbetsgivare i utbyte mot sitt arbete eller sina tjänster.

Lön och lön är dock inte exakta synonymer. Därför är det bekvämt att skilja mellan dem när man talar om anställdas lönesystem och kompensationssystem i ett företags redovisning.

Lön Lön
Definition Ersättning som en arbetstagare får som betalning för hans professionella tjänster. Ersättning som en arbetstagare får som betalning för hans professionella tjänster.
Egenskaper
  • Det är ett fast belopp.
  • Den beräknas utifrån antalet arbetsdagar, arbetsbelastning, färdigheter, position etc..
  • Inkluderar arbetsförmåner.
  • Det är en variabel kvantitet.
  • Den beräknas baserat på arbetade tidsenheter (timmar eller dagar).
  • Inkluderar inte arbetsförmåner.

Vad är lönen?

Lönen är den fasta ersättningen eller lönen som en person får från en arbetsgivare för att utföra en tjänst eller tjänst under en viss tid.

Som sådan är det ett fast belopp, som båda parter tidigare har kommit överens om, som betalas periodiskt till arbetaren, antingen varje vecka, varannan vecka eller varje månad..

I den meningen är lönen inte föremål för rabatter på helgdagar och kommer inte att variera om det finns färre arbetsdagar än en månad..

Se även:

  • Skillnad mellan kostnad och kostnad.
  • Fasta och rörliga kostnader

Vad är lön?

Lönen är den ersättning eller monetära ersättning som en arbetstagare får i utbyte mot sina tjänster. Till skillnad från lönen, lönen beräknas baserat på dagar eller arbetstid, så det är fast per tidsenhet.

En arbetare som arbetar per timme eller dag får en lön som kan variera beroende på arbetstid. I den meningen är lönen inte som lönen, eftersom det inte är en fast betalning som tas emot varje vecka, varannan vecka eller varje månad, utan en ekonomisk ersättning.

Se även Kontrakt och avtal


Ingen har kommenterat den här artikeln än.