De internrevision Det är den aktivitet som ansvarar för att analysera och utvärdera ett företags riskhantering, kontroll och riktningsprocesser. Internrevisionens omfattning definieras uteslutande av ledningen eller styrelsen till vilken revisorn direkt rapporterar erhållna resultat..
Dess yttersta mål är att tillföra värde och optimera ett företags verksamhet. För att uppnå detta planerar, genomför, analyserar och utvärderar granskningen kontrollåtgärder i alla avdelningar i organisationen, allt perfekt inramat enligt gällande lagstiftning..
Internrevision är ett samförståndsförfarande. Även om ledningen och revisorn utarbetar årsplanen, måste information om detaljerna i den revision som ska utföras meddelas i förväg till granskaren för att nå avtal om den planerade planeringen..
Det är oerhört viktigt att följa upp de hittade resultaten, varningspunkterna och de föreslagna förslagen, eftersom inte bara revisionens framgång beror på detta utan också omfattningen av målet: att uppnå maximal effektivitet i de olika operationerna..
En strukturering av de preliminära datumen för att genomföra den interna revisionen måste genomföras tillsammans med företagets ledning.
De kan utföras under olika tider på året, det viktiga är att i slutet har alla processer genomförts.
Alla interna revisioner måste fungera i en miljö av professionalism och respekt. Resultat som finns, oavsett om de är positiva eller inte, bör diskuteras med granskaren innan inspelning..
Revisorer måste ha kunskap om rutinerna för revision och förstå de processer som granskas. Dessutom måste de vara objektiva och opartiska..
En revision är inte en improviserad process. Detta innebär en uttömmande undersökning av hela processen som ska granskas, allt från att granska de tidigare problemen du har presenterat till att utveckla en checklista som kommer att vägleda handlingen..
Alla granskningar måste baseras på lagar, normer och regler.
Ett avslutande möte med granskaren är viktigt. Vid detta möte bör revisorn påpeka möjliga svagheter och områden som behöver förbättras..
All information, inklusive meningsskiljaktigheter, positiva områden och förbättringsområden, bör registreras och meddelas till granskare och ledning.
Dessutom är revisorn ansvarig för att se till att korrigerande åtgärder har vidtagits för att avhjälpa de problem som konstaterats under revisionen..
Intern revision har olika syften inom organisationen, men dess huvudsakliga mål inkluderar:
- Hjälp till att skydda företagets tillgångar genom att värdera och verifiera tillgångar.
- Utvärdera de finansiella rapporterna som upprättats av bokföringspersonalen för att verifiera effektiviteten i det administrativa systemet, kontrollera fel och upptäcka eventuella bedrägerier.
- Samarbeta med ledningen för att identifiera och prioritera de områden eller processer som kräver större uppmärksamhet på grund av risk.
- Utför tester på de interna kontrollinstrumenten för att identifiera procedurluckor i dessa.
- Främja en effektiv och effektiv användning av företagets resurser.
- Identifiera möjliga risksituationer, problem eller framtida möjligheter och ge ledningen professionell rådgivning om möjliga åtgärder i varje enskilt fall.
- Föreslå förslag, nya idéer eller genomföra en speciell utredning om företagets interna konton.
- Bestäm de anställdas ansvar i händelse av en avvikande situation som upptäcks vid revisionen.
- Stöd ledningen för den externa revisorn genom revisionsrapporten, som måste utföras under de fastställda parametrarna, reglerna och standarderna.
- Garantera efterlevnad av lagar och regler, både interna och nationella och internationella..
En av dess stora fördelar är att det gör det möjligt att identifiera och åtgärda brister i rätt tid innan de upptäcks av externa, lagstadgade eller efterlevnadsrevisioner..
Trots att det finns en revisionsplan kan ledningen när som helst begära en allmän internrevision eller en specifik avdelning.
Eftersom finansiell information regelbundet begärs för utvärdering och analys måste bokföringspersonalen arbeta hårt för att hålla dessa register uppdaterade..
Organisationens konton granskas ofta, vilket minimerar risken för internt bedrägeri.
Med tanke på informationen kommer beslut att fattas för att öka effektiviteten och effektiviteten i dessa förfaranden..
Eftersom granskningen är en kontinuerlig och programmerad process gör det det möjligt att följa upp de nya policyerna som utformats för att utvärdera eventuell omstrukturering av dessa..
Rapporten som gjorts av den interna revisionen kommer att ge möjlighet att vid behov göra ändringar i företagets strukturella organisationsschema med beaktande av att det är mycket viktigt att all personal arbetar enligt excellens..
Granskningen baseras på utvärderingen av informationen från ledningen. Det blir svårt för revisorn att verifiera var och en av redovisningsuppgifterna.
Om dessa uppgifter ändras kommer slutrapporten från den interna revisionen inte att bifogas verkligheten, och eventuella bedrägerier kan ignoreras.
Varje företag har sina egna parametrar som ska utvärderas inom revisionen. Aspekterna av hur man mäter och baserat på vad man ska göra, dess produktivitet eller effektivitet, kommer att ligga till grund för att strukturera de mål och mål som eftersträvas med internrevisionen av företaget..
Internrevisionen avslöjar kanske inte sann och tillförlitlig information om företaget. Detta skulle vara förknippat med flera faktorer.
Om personalen känner sig utvärderad kan de dölja misslyckanden som de har drabbat, vilket, oavsett hur litet, skulle ändra resultatet i slutrapporten.
En annan aspekt är att de personer som ansvarar för genomförandet av internrevisionen kan använda den som ett maktmedel och utöva den gentemot de som ansvarar för att utfärda informationen..
Å andra sidan, om den tillhandahållna informationen är korrekt men inte tolkas objektivt kommer den att förlora all giltighet..
För att de uppgifter som tillhandahålls av den interna revisionen ska vara giltiga inför aktieägare, banker och andra enheter måste företaget genomföra en extern revision, vilket innebär ytterligare kostnader eftersom det måste anställa revisorer för att genomföra det..
Ingen har kommenterat den här artikeln än.