Naturlig person och juridisk person

4750
Egbert Haynes
Naturlig person och juridisk person

Den naturliga personen är varje människa som existerar och manifesterar sig, medan den juridiska personen är en juridisk person med juridisk representation.

Enligt detta kan fysiska personer samlas för att skapa en moralisk person när de har ett gemensamt mål. Ett exempel på detta är yrkesföreningar, där olika individer samlas och beslutar att presentera sig lagligt för att uppnå vissa krav från facket inom ramen för lagen..

Juridiska enheters juridiska roll kommer att förändras beroende på lagstiftningen i det land där de är belägna, detsamma händer med fysiska personers skyldigheter och rättigheter..

Huvudskillnaden mellan dem är att människan från födseln erkänns som en naturlig person, medan den juridiska personen börjar existera när människor bestämmer sig för att skapa den, med hänsyn till de rättsliga kraven i varje land..

Fysisk person

Moralisk person

Definition

Vem som helst, från tidpunkten för födseln till döden. Du har rättigheter och skyldigheter. En juridisk enhet med juridiskt erkännande. Du har rättigheter och skyldigheter.

När känns de igen

Eftersom de är födda. Eftersom de skapas.

Egenskaper

  • De identifieras med namn.
  • De är påtagliga.
  • Dina rättigheter börjar med din födelse.
  • Dina skyldigheter börjar med majoritetsåldern.
  • De kan ha mer än en nationalitet.
  • De har civilstånd.
  • De identifieras av deras företagsnamn.
  • De är immateriella.
  • Dina rättigheter börjar så snart de har skapats.
  • Dina skyldigheter börjar så snart de har skapats.
  • De kan bara ha en nationalitet.
  • De saknar civilstånd.
Exempel
  • Barn.
  • En student.
  • En tjänsteman.
  • En entrepenör.
  • Ett aktiebolag (S.R.L).
  • En icke-statlig organisation.
  • Ett sindikat.
  • En civilförening.

Vad är en naturlig person?

När vi talar om en naturlig person hänvisar vi till varje människa som existerar, med sina skyldigheter och rättigheter fastställda genom lag..

Mänskliga rättigheter innehas av varje individ från födseln, och lagliga skyldigheter börjar ha dem så snart de når myndighetsåldern..

I demokratiska länder som Mexiko har till exempel individer eller individer rätt att offentligt uttrycka sin åsikt och har skyldighet att betala sina skatter..

Se även: Mänskliga rättigheter och grundläggande garantier

Egenskaper hos en fysisk person

Varje fysisk person har särskiljande egenskaper i juridiska termer. Det här är några av dem:

  • En naturlig person är varje människa med en verklig existens.
  • Rättigheterna för den naturliga personen gäller från tidpunkten för deras födelse till dess att de dör..
  • Ett av sätten på vilket din individualisering uttrycks är genom ditt för- och efternamn.
  • Individer har civilstånd: ensamstående, gift, frånskild, änka.
  • En naturlig person kan ha flera nationaliteter.
  • Enskilda individer kan, när de har nått myndighetsåldern och uppfyller motsvarande krav, utöva olika ekonomiska aktiviteter, såsom att arbeta självständigt eller som anställd, köpa eller sälja en fastighet, associera för att skapa en juridisk enhet etc..

Vad är en moralisk person?

När vi talar om en moralisk person hänvisar vi till en enhet som består av olika individer som har gemensamma mål. Några exempel är föreningar, stiftelser, företag och samhällen.

Dessa juridiska enheter spelar en viktig roll i samhället, eftersom de är juridiskt erkända och med detta erkännande har de vissa juridiska rättigheter och skyldigheter..

Se även Kontrakt och avtal

Egenskaper för en juridisk person

Juridiska personer har också rättigheter och skyldigheter, men de uttrycks annorlunda än en fysisk persons, nämligen:

  • Det viktigaste sättet att identifiera en juridisk person är genom deras företagsnamn, vilket skulle vara organisationens namn..
  • Även om juridiska personer har rättigheter och skyldigheter är dessa endast begränsade till det syfte för vilket de skapades. En juridisk person som är dedikerad till kommersialisering av lättfördärvlig mat har inte samma rättigheter och skyldigheter som en annan som ägnar sig åt att skydda hemlösa barn.
  • Den juridiska enheten kräver inte att en viss anciennitet ska börja utöva sina rättigheter och skyldigheter, eftersom dessa aktiveras i samma ögonblick då den lagligen skapas.
  • Den juridiska personen saknar civil status.
  • Även om det beror på lagstiftningen i varje land kan juridiska personer i allmänhet bara ha rötter i det land där de skapades. Det vill säga, ett företag som skapats i Mexiko kan bara betraktas som mexikanskt, i enlighet med gällande lagar i den nationen..

Exempel på fysisk och juridisk person

Det här är några dagliga exempel på individer och företag

  • En nyfödd: genom att du bara är född är du en naturlig person med rättigheter som måste skyddas av behöriga lagar (rätt till liv, identitet, utbildning, tillgång till hälsa etc.).
  • En man som just har kommit till full ålder: du är fortfarande en naturlig person, som nu förutom att ha rättigheter måste uppfylla vissa skyldigheter enligt ditt lands lagar. En del av dina rättigheter skulle vara rätten att rösta, rätten att köpa en vara (bil, lägenhet osv.); Medan hans skyldigheter skulle vara att vara ansvarig inför lagen för de handlingar han begår, betala sina skatter etc..
  • En kvinna som arbetar hemifrån och erbjuder digitala skrivtjänster: det är en fysisk person som utövar en ekonomisk verksamhet, därför måste den uppfylla motsvarande skyldigheter (utfärda fakturor, betala skatt etc.).
  • Ett aktiebolag (S.R.L): det är en juridisk enhet, eftersom den består av två eller flera fysiska personer som har gått samman för att skapa ett företag i en specifik gren. Det företaget kommer att ha de rättigheter och skyldigheter som motsvarar rubriken och funktionerna som det utför..
  • En icke-statlig organisation (O.N.G): det är en juridisk person som består av flera fysiska personer som samlades för att skapa en enhet som i allmänhet inte har vinstmotiv.
  • En fackförening: det är en juridisk enhet som består av en grupp arbetare från samma kategori, som är grupperade för att utöva sina arbetsrättigheter, erhålla krav från arbetsgivaren etc..

Ingen har kommenterat den här artikeln än.